Wat maakt ons een World-Class Workplace?

Bij Careflex weten we dat onze medewerkers het kloppende hart van onze organisatie zijn, daarom proberen we er elke dag aan te werken om een nóg betere werkgever te zijn. Om de tevredenheid van onze medewerkers te achterhalen, doen we jaarlijks een onderzoek in samenwerking met Effectory. Door hen zijn we in november, met grote trots, uitgeroepen tot World Class Work Place! Maar wat maakt ons dan een goede werkgever?

Werkplezier en energie

Bij Careflex vinden we het belangrijk dat we goed voor onze medewerkers zorgen, want alleen dan kunnen zij de beste zorg blijven geven. Daarom zorgen we voor een goed werk-privébalans, een fijne afwisseling in werkzaamheden en nemen we vervelende randzaken zoals administratie weg. Gelukkig ervaren Careflexers dat ook. We scoren een 8,3 op werkplezier en 7,7 op energie krijgen van het werk dat onze zorgprofessionals doen. Dat steekt gunstig af tegen het branchegemiddelde van 7,8 en 6,8.

Zorgmanager Miranda zit samen met begeleider Joyce aan tafel. Ze ondertekent een formulier.

Leiderschap en ontwikkelingsmogelijkheden

Ons leiderschap wordt beoordeeld met een 8,2 (7,4 gemiddeld in de zorg), waarbij onze zorgmanagers als transparant, toegankelijk en ondersteunend ervaren worden. Ze stimuleren professionele groei en ontwikkeling en bieden een luisterend oor. Daarom geven Careflexers onze ontwikkelingsmogelijkheden een mooie 7,5 (gemiddeld 6,5 in de zorg). We bieden Careflexers ruimte om te groeien door een ruim trainingsaanbod, opleidingen en doorgroeimogelijkheden aan te bieden.

Meer over onze ontwikkelingsmogelijkheden

Ruimte voor ideeën

Careflexers ervaren dat er écht wat met hun ideeën wordt gedaan. Hiervoor scoren we een 7 (met een branchegemiddelde van een 6). Onze medewerkers vinden dat er bij Careflex sprake is van een open cultuur waar je echt gezien en gehoord wordt.

Careflex wordt aanbevolen als goede werkgever

Een Employee Net Promoter Score (eNPS) meet hoe gelukkig en betrokken medewerkers zijn en of ze ons als werkgever aanbevelen. Een 10 is ‘ja, absoluut!’ en een 0 betekent het tegenovergestelde. 57% van onze medewerkers gaf ons een hoge score van 9 of 10. Als je naar de volledige rating kijkt, scoren we gemiddeld 43 op de eNPS, dat is 9% hoger dan het gemiddelde in de zorgsector. We zijn supertrots op dit resultaat en zetten ons komend jaar in om dit percentage op peil te houden én het liefst natuurlijk te verhogen.

Begeleider en cliënt zitten aan tafel en lachen.

Ook iets toevoegen aan de zorg?

Deze resultaten tonen aan dat Careflex niet alleen een plaats is waar je kunt groeien en ontwikkelen in je carrière, maar ook een plek waar je een betekenisvolle bijdrage kunt leveren en deel uitmaakt van een ondersteunende gemeenschap. Als je op zoek bent naar een werkplek waar je gewaardeerd wordt en waar je jezelf kan zijn, dan is Careflex de plek voor jou. Bekijk hieronder onze openstaande vacatures en solliciteer direct.